Zu früh gekündigt, Urlaub falsch verbucht: Übles Spiel mit Leiharbeiter
Ein Leiharbeiter wurde zu früh gekündigt, seine Stehzeiten blieben unbezahlt, sogar sein Urlaub wurde falsch verbucht. Die Arbeiterkammer erstritt für den Mann 4300 Euro.
Der Artikel für Sie zusammengefasst
Diese Zusammenfassung wurde künstlich erzeugt. Wir
entwickeln dieses Angebot stetig weiter und freuen uns über Ihr Feedback.
Ein Leiharbeiter wurde zu früh gekündigt und erhielt keine Bezahlung für Stehzeiten; auch Urlaub wurde falsch verbucht.
Die Arbeiterkammer setzte sich für den Mann ein und erstritt eine Nachzahlung von 4300 Euro.
Der Fall zeigt, dass viele Leiharbeiter trotz Einsatzbereitschaft und harter Arbeit unrechtmäßig behandelt werden.
Der Arbeitgeber beendete das Dienstverhältnis nicht gesetzeskonform, was die Arbeiterkammer Kärnten feststellte.
Am Ende erhielt der Arbeitnehmer eine Nachzahlung für Kündigungsentschädigung, Stehzeiten und korrigierten Urlaubsanspruch.
Dieser Inhalt ist exklusiv für Digitalabonnent:innen der Kleinen Zeitung.
Leider lassen Ihre derzeitigen Cookie-Einstellungen den Login und damit eine Überprüfung Ihres Abo-Status nicht zu. Eine Darstellung des Inhalts ist dadurch nicht möglich.
Wir verwenden für die Benutzerverwaltung Services unseres Dienstleisters Piano Software Inc. ("Piano").
Dabei kommen Technologien wie Cookies zum Einsatz, die für die Einrichtung, Nutzung und Verwaltung Ihres Benutzerkontos unbedingt notwendig sind.
Mit Klick auf "Angemeldet bleiben" aktivieren Sie zu diesem Zweck die Verwendung von Piano und es werden über Ihren Browser Informationen (darunter auch personenbezogene Daten) verarbeitet.
Die Datenschutzinformation von Kleine Zeitung können Sie hier einsehen.
