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Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz: Was es Firmen kosten kann, wegzusehen

Nach zwei groben Beleidigungen durch ihren direkten Vorgesetzten, gegen die ihr Dienstgeber nichts unternahm, klagte eine junge Frau mithilfe der Arbeiterkammer auf Schadenersatz. Was sich Arbeitnehmerinnen nicht gefallen lassen müssen.

In Unternehmen braucht es vorbeugende Maßnahmen und ein klares Prozedere, wer was zu tun hat, wenn es einen Fall von sexueller Belästigung gibt
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In Unternehmen braucht es vorbeugende Maßnahmen und ein klares Prozedere, wer was zu tun hat, wenn es einen Fall von sexueller Belästigung gibt
Daniela Bachal