Weiz: Stärkster Rückgang der Arbeitslosigkeit in der ganzen Steiermark

Rückgang der Arbeitslosigkeit im Bezirk Weiz im Vergleich zum März des Vorjahres um 19,7 Prozent. Das sagt die Statistik und das gibt Grund zur Freude. Aber es lohnt sich auch, ein bisschen genauer hinzuschauen, denn gerade in den Übergangsmonaten können die Zahlen in Regionen mit so starkem Baugewerbe wie es in Weiz der Fall ist, trügerisch sein. Und genau das ist auch heuer der Fall. „Wir hatten im Vorjahr einen Anstieg von 17,2 Prozent der Arbeitslosigkeit gegenüber dem März 2015, ganz einfach, weil es da im März noch sehr kalt war und die Bautätigkeit noch nicht aufgenommen werden konnte“, sagt Günther Reitbauer, Chef des AMS Weiz. „Und heuer war das Gegenteil der Fall, es wurde an allen Ecken und Enden früh mit den Baustellen begonnen. Dennoch muss man festhalten, dass der Trend schon seit Jahresbeginn deutlich nach unten zeigt und dass zu erwarten ist, dass dieser Trend anhält“, so Reitbauer. Diese Hoffnung stützt Reitbauer einerseits auf die zu erwartende Expansion bei Magna und andererseits auf die deutlich gestiegenen offenen Stellen. „Man bemerkt allgemein eine gute Stimmung und viele Aufträge bei den Firmen“, sagt Reitbauer.

Interessant ist an der aktuellen Statistik auch, dass Weiz den größten Rückgang verzeichnet, Gleisdorf aber den geringsten. „Das war in der Vergangenheit häufig zu beobachten, meistens zieht Gleisdorf dann einen Monat später nach. Außerdem muss man sagen, dass die absoluten Zahlen in beiden Bezirken sehr gering sind, wodurch sich die Veränderungen in den Prozentwerten oft ganz extrem auswirken“, erläutert der Weizer AMS-Stellenleiter.

Der Rückgang der Arbeitslosigkeit betrifft im Bezirk alle Altersgruppen, dennoch bleibt das seit einiger Zeit bekannte Problem der hohen Arbeitslosigkeit von über-50-Jährigen aufrecht. „Hier kann wohl erst die Aktion 20.000 der Bundesregierung, die im Jahr 2018 anläuft, Abhilfe schaffen“, sagt Reitbauer. Die Aktion sieht vor, dass 20.000 Arbeitsplätze für Langzeitarbeitslose über 50 Jahre geschaffen werden, etwa in Gemeinden oder gemeinnützigen Organisationen.