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© APA/AFPMeta-CEO Mark Zuckerberg|Meta-Chef Zuckerberg möchte nur die fähigsten Mitarbeiter
Meta will fünf Prozent der Mitarbeiter austauschen
Beschäftigte mit niedrigen Leistungsbewertungen sollen schneller das Unternehmen verlassen müssen. Für ihre Jobs sollen neue Leute angestellt werden.