Was war der Urknall des Gender Pay Gaps, Henrike von Platen?
Die Mutterschafts-Strafe, der Vaterschafts-Bonus und einen Preis, den man zahlt, einfach weil man eine Frau ist. Drei Faktoren, die zusammen zur ungleichen Bezahlung von Frauen und Männern beitragen. Aber wann fing das an und wie wird es besser? Die Ökonomin Henrike von Platen gibt im fair&female-Podcast überraschende Antworten.
Die Ökonomin Henrike von Platen über ungleiche Bezahlung und Lösungen |Henrike von Platen ist Ökonomin und Gender-Pay-Gap-Expertin. Im fair&female-Podcast erklärt sie, wo gute Lösungen hin zu fairer Bezahlung liegen.
